Почему у успешных в профессии людей не редки сложности в отношениях?
Давайте разберем основные причины, по которым успешные люди сталкиваются с трудностями в построении близких и теплых отношений. Отмечу, что так происходит не в каждом случае! Хорошая карьера и прекрасные отношения совместимы.
В чем причина проблем в отношениях?
Первая и самая очевидная причина – катастрофическая нехватка времени.
Карьерный рост - труд с полной самоотдачей: долгие часы работы, деловые встречи, командировки. В рабочей суете встреч, ответственных решений, человек теряет силы, которые мог бы вложить в выстраивание отношений.
Вторая причина кроется в специфике мышления.
Успешные люди привыкли всё планировать и контролировать. В бизнесе эти качество работают на них, но в отношениях, порой, становятся препятствием. Любовь не поддается строгим схемам и расчетам, а успешные люди часто стараются на подобных принципах выстроить личную жизнь.
Третья причина – синдром самозванца.
Добившись высот, успешные люди продолжают сомневаться в себе, боятся быть "разоблаченными". В отношениях синдром самозванца проявляется как недоверие к партнеру, с осуществлением постоянного контроля в общении.
Четвертый фактор – профессиональная деформация личности.
Успешные люди становятся нетерпимо критичными, требовательными к себе и окружающим. Им трудно принять "не идеальность" партнера. Они стараются привести отношения к порядку, согласному со своим желанием и видением.
История Марины и Дмитрия
Марина познакомилась с Дмитрием, когда он был обычным менеджером среднего звена, но стремился к успеху.
Через несколько лет Дмитрий добился впечатляющих результатов: стал директором, приобрел репутацию успешного бизнесмена. Однако дома ситуация складывалась иначе.
По будням он приходил домой за полночь, пропадая на корпоративных мероприятиях. В выходные, порой, "работал", оставляя Марину с двумя детьми. Когда же появлялся дома, его помощь сводилась к включению мультфильмов для детей. Укладывание детей спать, готовка, уборка – лежало на Марине, которая при этом работала удаленно.
Не взирая на высокий доход, Дмитрий проявлял свое "успех-мышление" и дома: покупал дорогие вещи, не учитывая реальные потребности семьи, решал семейные вопросы единолично, игнорируя мнение жены. При этом материально обеспечивал семью: оплачивал ипотеки, детский сад, покупал продукты.
В интимных отношениях ситуация была сложной: он проявлял интерес, но получал все меньше отклика от уставшей жены. Марина чувствовала себя прислугой, а не партнером. Она не единожды поднимала вопрос о распределении обязанностей, но он либо игнорировал просьбы, либо реагировал агрессивно.
В результате Марина оказалась в ситуации, когда внешне успешный брак скрывал глубокую неудовлетворенность и эмоциональное истощение. Она столкнулась с тем, что муж, будучи прекрасным руководителем, оказался неспособным быть внимательным и заботливым супругом.
Многие люди, создавая семью, не понимают, что отношения не складываются автоматически, не создаются раз и навсегда. Во всех отношениях есть динамика - положительная или отрицательная.
И то, как было в первый год совместной жизни нельзя повторить во второй или третий. Отношения будут меняться. В хорошую сторону или плохую - решают душевные усилия обоих.
Как преодолеть эти трудности?
1. Общаться, рассказывать друг другу о чувствах, переживаниях.
2. Помнить, что на семейные отношения ваши рабочие реалии не распространяются, а количество заработанных средств не делают вас автоматически хорошим партнёром или родителем.
3. Уважать друг друга, распределять обязанности и ценить вклад партнера.
Важно! Поймите, что успех в одном аспекте жизни не компенсирует неудачи в другом.
Ключ к полноценной жизни - баланс. Успешным людям важно научиться находить время как для работы, так и для семейной жизни, быть гибкими в отношениях и помнить, что счастье не измеряется карьерными достижениями.
В заключение хочется отметить, что трудности в построении отношений – не приговор.
Осознавая свои слабые стороны, и работая с ними, можно создать гармоничные отношения, будучи на вершине карьерной лестницы.
